2021下半年自贡教师招聘面试时间

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　　2021下半年自贡教师招聘面试时间暂未公布。详情见下文

　　(二)面试

　　面试工作在县纪委(监察委)的监督下，由县人力资源和社会保障局、主管部门统筹组织实施。面试资格审查公告以及进入面试资格审查人员名单。

　　1.面试对象。同一岗位进入面试资格审查人数按3:1确定，按笔试成绩由高到低确认。实际参加面试人数与招考计划之比低于3:1的，全部进入面试资格审查。进入面试资格审查人员名单按考生笔试总成绩(含政策性加分)由高到低排序确认，若笔试总成绩相同，并列进入面试资格审查。

　　2.资格审查。由用人单位、主管部门、县人力资源和社会保障局根据招考公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查。

　　(1)《自贡市事业单位公开考试聘用教师报名表》3份(登陆自贡人事考试网，按网络提示打印);

　　(2)有效身份证原件和复印件3份;

　　(3)有效的学位证、毕业证原件和复印件3份(2021年高校应届毕业生暂不提供)。

　　(4)学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》3份(2021年高校应届毕业生暂不提供)。

　　(5)其他与报考资格相关的材料原件和复印件3份(如职称(职业)证书等)。

　　特殊报考对象须具备以下手续：

　　(1)2021年高校应届毕业生出具本人学生证及复印件(无学生证的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明)。

　　(2)港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。考生可登录中国留学网(www.cscse.edu.cn)中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。

　　(3)国家有其他特殊规定的，从其规定。

　　对资格审查合格的人员，发给《面试通知书》;对审查不合格或逾期未参加审查的人员将取消面试资格，并按该岗位公布的笔试成绩从高分到低分依次递补拟参加面试资格审查的人员，该岗位通过资格审查人员考聘比已达到3:1的，不再递补。递补面试资格审查人员名单于2021年6月28日在自贡人事考试网上公布，不另行电话通知。递补面试资格审查人员于2021年7月1日(1日截止17:30时)进行资格审查，若递补取得面试资格审查的人员未能通过资格审查和未按规定时间参加资格审查的，取消面试资格，其产生的空额，不再递补。

　　3.面试时间和地点：详见《面试通知书》。

　　4.面试方式和成绩计算：面试采取试讲方式，即备课20分钟、现场无学生试讲10分钟。其中幼儿园教师岗位试讲内容为弹、唱、跳、画、说，按题目规定时间进行。面试成绩满分为100分，按50%折算后计入总成绩。

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　　2、面试主要范围。与报考岗位相关专业(学科)的教学试讲。

　　3、确定面试入围资格审查人员。阆中市教育科技和体育局根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按2:1的比例确定面试入围资格审查人员。与最后一名面试入围资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格审查人员。

　　4、面试资格审查手续的办理。面试资格审查由阆中市教育科技和体育局负责进行，具体时间、地点及人员名单由阆中市教育科技和体育局在阆中市人民政府网(http://www.langzhong.gov.cn/)上公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。

　　获得面试入围审查资格的人员请按照规定的时间带上以下材料到阆中市教育科技和体育局办理面试资格审查手续：

　　(1)《报考信息表》1份(请报考者报名成功时在南充市人力资源和社会保障局官网“人事考试”专栏上自行打印，并另备2张近期2寸免冠证件照片);

　　(2)本人有效身份证原件和复印件1份;

　　(3)有效的学位证(有学位要求的)、毕业证原件和复印件1份、教育部学历证书电子注册备案表1份。其中，尚未领取到毕业证的2021年应届毕业生参加面试资格审查时，需提供教育部学籍在线验证报告1份、学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系专业、学位(有学位要求的)、学历、毕业时间等情况的证明原件;

　　(4)教师资格证、普通话等级证书等其他与报考资格相关的证件、材料原件和复印件1份;

　　(5)市外在编工作人员须提供县级主管部门签署的同意报考证明原件1份;

　　(6)国外、境外留学人员报考的，出具教育部相关国(境)外学历学位认证书原件及复印件。如留学期间所学专业与报考岗位国内的专业名称不一致的，由招聘单位或主管部门通过省级教育行政部门、相关高校或省以上相关科研机构等第三方对其留学所学专业进行认定，认定与招聘专业为相似专业的可视为专业资格条件合格。

　　不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其面试资格。

　　面试资格审查合格的人员领取面试通知书。资格审查不合格或自动放弃出现的空额，在报考同一岗位的考生中，按笔试总成绩由高到低的顺序依次等额确定递补人员。递补取得面试审查资格的人员，由阆中市教育科技和体育局根据报考者在《报考信息表》上所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。递补人员未在规定时间参加面试资格审查或因联系电话不畅通导致不能递补参加面试资格审查的，视为自动放弃，责任自负。资格审查合格人数低于规定的面试入围比例时，该岗位资格审查合格人员全部进入面试，面试正常进行。

　　5、面试时间及地点。 面试的时间及地点详见面试通知书。面试当日，面试人员凭面试通知书原件、本人有效身份证原件，按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场签到候考。签到时，上述证件不齐备以及未按规定时间到考场签到候考的作放弃面试资格处理。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

　　面试人员面试成绩低于60分的，取消应聘资格。

　　6、面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。

　　1“学而时习之”体现的教学原则是( )。

　　A.理论联系实际的原则 B.巩固性原则

　　C.循序渐进的原则 D.启发性原则

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　　【参考答案】

　　1.【答案】B

　　【解析】本题考查的是教学原则。“学而时习之”是指在学习后要及时复习、练习，强调巩固复习在学习中的重要性，这体现了巩固性原则。巩固性原则是指教学要引导学生在理解的基础上牢固地掌握知识和技能，长久地保持在记忆中，能根据需要迅速再现出来，以利于知识技能的运用。故本题选B。

　　2.现代教育发展的根本原因是( )。

　　A.政治需要 B.科技进步

　　C.生产力发展水平 D.产业革命

　　【参考答案】

　　2.【答案】C

　　【解析】本题考查的是生产力对教育的影响。生产力的发展是教育发展的根本动因，生产关系、政治制度、人口状况也会影响教育的发展，但究其根本是由于生产力的发展。因此现代教育发展的根本原因是生产力发展水平。故本题选C。

　　3.成功归因理论认为，只有当学生把成功或失败归因于( )时，才能促进学生的进一步成长。

　　A.能力 B.努力

　　C.运气 D.任务难度

　　3.【答案】B

　　【解析】本题考查的是成败归因理论。归因理论特别强调成就的获得有赖于对过去工作是成功还是失败的不同归因。如果把成功和失败都归因于自己的努力程度，就会增强今后努力行为的坚持性。反之，如果把成功与失败归因于能力太低、任务太重这些原因，就会降低自身努力行为的坚持性。故本题选B。

　　4.根据维纳的归因理论，我们将运气归为( )。

　　A.内部、稳定、可控 B.外部、不稳定、不可控

　　C.内部、不稳定、不可控 D.外部、稳定、可控

　　4.【答案】B

　　【解析】本题考查的是维纳的成败归因理论。美国心理学家维纳把归因分为三个维度：内部归因和外部归因，稳定性归因和非稳定性归因，可控制归因和不可控制归因;又把人们活动成败的原因即行为责任主要归结为六个因素，即能力高低、努力程度、任务难易、运气(机遇)好坏、身心状态、外界环境等。其中，运气属于不稳定、外部、不可控的维度。故本题选B。

　　5.教育现代化的最高目的是实现( )。

　　A.教育观念现代化 B.教育内容现代化

　　C.教育管理现代化 D.人的现代化

　　5.【答案】D

　　【解析】本题考查的是教育现代化。确立和形成现代化的教育观念是保证教育现代化实现的一个重要前提;教师素质现代化是教育现代化的核心;教育现代化的最高目的是实现人的现代化。故本题选D

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